育休中の苦労

職場に、育休中の女性社員が
たびたび顔を出す。

先日は歓送迎会に参加。
今日はオープンした美術館に来館。
明日のイベントにも来るらしい。

いずれもベビーカーに赤ちゃんを乗せて。

若い女性の多い職場なので
皆、かわいいかわいい、と喜んで迎える。
私もついつい寄って行ってしまう。
でも、その社員さんと面識のない身としては
育休中にでしゃばりすぎじゃないか？
という印象を持ってしまった。　

結構、自己主張の強い人なのだろうかね、と。

いやしかし。

こういう行動ができる人でなければ
出産・育児後に同じ職場で
働き続けることは難しいのかもしれない。

何度も顔を出しておこう
忘れられないようにしなきゃ
私の居場所はここなのよ…

必死の社内営業なのかもしれない。

そうだ、お酒も飲めない時期に
6千円もの会費を払って子連れで
歓送迎会に来るなんてよほどのことだもの。
お偉いさんに子供を抱かせて、喜ばせて。

こうまでして自分の戻る席を
確保しないといけないとしたら
残念なことだよなぁ　と思った。

毎日懸命に働いていても解雇される時代だ。
女性が育休中に焦燥感をもって過ごすのを
「可哀そう」　と思うのは、甘い考えだろうか。